过程工程所成功举办2017年工会干部工作会议

　　为进一步提高工会干部的业务水平和综合素质，促进各分会间的交流沟通，5月18-19日，过程工程所举办了工会干部工作会议，所工会主席陈运法、所工会常委会委员、经审委委员、各工会分会干部及相关特邀代表共计30余人参加了会议。 

　　5月18日下午，电子所工会常务副主席曾思红做了《建小家，促大家，为研究所创新发展做贡献》的主题交流报告。报告从围绕中心、规范工作、民主监督、维护职工合法权益四个方面向大家介绍了电子所四室职工小家建设情况，并分享了电子所建所60周年运动会和观看高分3号卫星发射爱国主义教育两个特色活动的策划和实施经验。曾思红指出，工会工作的宗旨应该是，职工到哪里，工会的触角就延伸到哪里，温暖就送到哪里，只有不断提升影响力、营造感染力、增加凝聚力，才能真正确保工会各项工作落到实处。心理所应用发展部主任张莉随后为大家作了题为《生活与工作中的心理学》专题报告，以“心理学离你有多远”开篇，揭开了心理学的神秘面纱。报告从职工生活和工作实际出发，介绍了明尼苏达双生子研究、情绪脑与理性脑及群体压力等著名心理学论断和实验，为大家生活工作中的困惑找到了合理的心理学解释。让大家对换位思考、理解他人等方面有了深入的认知，了解到如何能更好地面对工作和生活中的压力。张莉表示，希望大家对真善美保持最基本的追求，都能找到自己最幸福的感受。 

　　5月19日上午，所工会常务副主席刘冰传达了2017年研究所工会工作要点，并对接下来的各项工作进行具体安排和详细部署。工会常委王靖老师作了工会经费管理的工作报告，对院工会经费管理工作精神进行传达，介绍了会费收入、拨缴经费收入及上级补助收入的具体来源，明确了职工活动支出、业务支出等支出列项，归纳了支出规范性方面存在的问题，并提出了经费使用基本要求。 

　　会议期间，过程工程所工会的14个分会代表就2017年工作进展及计划分别进行报告，在积极支持落实所工会工作任务的同时，针对各分会特点，策划科研人员沙龙、趣味知识竞赛、跳蚤市场等富有新意的活动，体现了基层工会干部的服务意识和创新意识。各分会干部就“如何围绕科技创新、发挥工会作用”、“如何更好地为职工排忧解难”等方面互相分享经验、交流体会、大家表示获益良多。 

　　所工会主席陈运法最后进行总结发言，对各工会分会的报告给予了充分的肯定，并对工会工作开展提出两点希望。一是希望工会工作能够进一步扩大受众面，对所高层次人才、研究生等群体需求给予关注，号召各分会以“3S”计划为抓手，为研究员与职工、学生之间的轻松交流提供平台。二是希望各分会之间以及分会与党支部之间，加强交流与合作，充分激发工会小组活力，构建起党支部、分工会、党小组、工会小组之间合作互动的网络化工作结构，营造和谐、安心、平等的工作氛围。 

    本次会议为大家提供了分享、交流、学习、提高的平台，也为接下来工会工作的开展夯实了基础。所工会也会继续按照所党委和院工会的部署要求，切实履行工会参与、维护、建设、教育的基本职能，团结引领广大干部职工，围绕科技创新、服务发展大局，采取多种举措构建并形成科技型工会组织，为推进“率先行动”计划深入实施，深入落实“十三五”规划作出积极贡献。

电子所工会常务副主席曾思红作报告

心理所应用发展部主任张莉作报告

工会主席陈运法作总结发言

参会人员合影留念

（所工会）